Το Ταμείο Πρόνοιας Ιδιωτικού Τομέα (ΤΑ.Π.Ι.Τ. ), σύμφωνα με την υπ’ αριθ. 32/3/27-1-2011 απόφαση του Δ.Σ., αποφάσισε την κάλυψη πενήντα τεσσάρων (54) κενών οργανικών θέσεων μονίμου προσωπικού με μετάταξη υπαλλήλων στην Κεντρική Υπηρεσία και στις περιφερειακές υπηρεσίες του ΤΑΠΙΤ. Για το λόγο αυτό καλούνται οι ενδιαφερόμενοι υπάλληλοι να υποβάλλουν σχετική αίτηση στην Δ/νση Διοικητικού – Τμήμα Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού του ΤΑ.Π.Ι.Τ. (ταχ. Διεύθυνση : Ακαδημίας 58, τ.κ. 106 79 Αθήνα). 2. Οι μετατάξεις θα γίνουν σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 71, 73 και 74 του Ν. 3528/2007 «Κύρωση του Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ.», (ΦΕΚ 26/τ.Α΄/9-2-2007) ,όπως τροποποιήθηκαν η συμπληρώθηκαν από τις διατάξεις του άρθρου 6 του Ν.3613/2007 (ΦΕΚ 263/τ.Α΄/23-11-2007) και του άρθρου 19 του Ν.3801/2009 (ΦΕΚ 163/Α’/4-9-2009), ύστερα από γνώμη του Υπηρεσιακού Συμβουλίου. 3. Έχουν προβλεφθεί οι απαιτούμενες πιστώσεις για τη μετάταξη των υπαλλήλων στο Ειδικό Αποθεματικό του Προϋπολογισμού Γενικών Δαπανών οικονομικού έτους 2011 της Κεντρικής Υπηρεσίας του Τ.Α.Π.Ι.Τ, σύμφωνα με το υπ’ αριθ. πρωτ. ΓΠ οικ/431/27-1-2011 έγγραφο της Δ/νσης Οικονομικών Υπηρεσιών. 4. Οι θέσεις που θα καλυφθούν με μετάταξη υπαλλήλων σύμφωνα με την παρούσα ανακοίνωση, έχουν ως ακολούθως: ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΤΑΠΙΤ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΠΕ | ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ-ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ | 5 |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 3 |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 8 |
ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΟ ΤΜΗΜΑ ΕΦΑΠΑΞ ΠΑΡΟΧΩΝ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΠΕ | ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ ΚΡΗΤΗΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 2 |
ΤΜΗΜΑ ΒΟΛΟΥ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 1 |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΚΑΒΑΛΑΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 2 |
ΤΜΗΜΑ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΠΕ | ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ-ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ | 1 |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 3 |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 2 |
ΤΜΗΜΑ ΛΑΡΙΣΑΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 1 |
TMHMA ΙΩΑΝΝΙΝΩΝ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΛΕΙΒΑΔΙΑΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 1 |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΝΑΥΠΛΙΟΥ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
TMHMA ΚΕΡΚΥΡΑΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΠΕ | ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ | 1 |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 2 |
ΤΜΗΜΑ ΠΑΤΡΑΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΠΥΡΓΟΥ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΧΑΛΚΙΔΑΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΠΕΙΡΑΙΑ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 10 |
ΤΜΗΜΑ Ν. ΜΑΡΜΑΡΑ-ΧΑΛΚΙΔΙΚΗΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΤΕ | ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ- ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ | 1 |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΠΡΕΒΕΖΑΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
ΤΜΗΜΑ ΚΑΤΕΡΙΝΗΣ
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ | ΚΛΑΔΟΣ | ΘΕΣΕΙΣ |
ΔΕ | ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ- ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ | 1 |
Οι υποψήφιοι πρέπει, κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης υποψηφιότητας, να κατέχουν τα τυπικά προσόντα των κλάδων ΠΕ Διοικητικού –Οικονομικού, ΤΕ Διοικητικού – Λογιστικού και ΔΕ Διοικητικών- Γραμματέων, όπως αυτά ορίζονται με το Π.Δ. 50/2001 (ΦΕΚ 39 Α΄), όπως τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε με το Π.Δ. 347/2003 (ΦΕΚ 315 Α΄), το Π.Δ. 44/2005 (ΦΕΚ 63 Α΄) και το Π.Δ. 116/2006 (ΦΕΚ 115 Α΄). Όσον αφορά την γνώση χειρισμού Η/Υ, ισχύει η εγκύκλιος του Υπουργείου Εσωτερικών, Αποκέντρωσης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης με αριθ. πρωτ. ΔΙΔΑΔ/Φ48/30/οικ 1081/11-1-2007. 5. Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να υποβάλλουν στην Δ/νση Διοικητικού – Τμήμα Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού του ΤΑ.Π.Ι.Τ. από 8 – 3 – 2011 έως 8 – 4 – 2011 τα παρακάτω δικαιολογητικά:
- Αίτηση υποψηφιότητας για μετάταξη, την οποία θα πρέπει να κοινοποιήσουν και στην υπηρεσία τους.
- Αναλυτικό βιογραφικό σημείωμα με υπεύθυνη δήλωση του άρθρου 8 του Ν.1599/86 για την πιστότητα του περιεχομένου του.
- Επικυρωμένο φωτοαντίγραφο δελτίου αστυνομικής ταυτότητας
- Επικυρωμένα αντίγραφα των τίτλων σπουδών που αποδεικνύουν τα τυπικά τους προσόντα.
- Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών στο οποίο να φαίνεται ότι δεν τους έχει επιβληθεί πειθαρχική ποινή ,δεν εκκρεμεί σε βάρος τους πειθαρχική δίωξη, οι αναρρωτικές άδειες και οι εκθέσεις αξιολόγησης της τελευταίας πενταετίας , καθώς και ότι ο υπάλληλος δεν έχει οποιοδήποτε κώλυμα μετάταξης από άλλη γενική ή ειδική διάταξη (π.χ. υποχρέωση παραμονής στην υπηρεσία για ορισμένο χρονικό διάστημα λόγω παραμεθορίου ή για άλλους λόγους)
Για τους μόνιμους υπαλλήλους το πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών θα ζητηθεί αυτεπάγγελτα από την υπηρεσία προέλευσης του υπαλλήλου σύμφωνα με την ΚΥΑ αριθ. ΔΙΑΔΠ/Α/17854/10-7-2009 (ΦΕΚ 11/71/Τ.Β/11-7-2007) σε περίπτωση που δεν κατατεθεί από τους ενδιαφερόμενους. Οι υπάλληλοι των κρατικών Ν.Π.Ι.Δ/ΔΕΚΟ του άρθρου 6 του Ν.3613/2007 ,προσκομίζουν οι ίδιοι το παραπάνω πιστοποιητικό. Μόνο για τους υπαλλήλους των ΝΠΙΔ και των ΔΕΚΟ Οι υπάλληλοι των Κρατικών ΝΠΙΔ : – Βεβαίωση του Νομικού Προσώπου για το νομικό καθεστώς που το διέπει. Οι υπάλληλοι των ΔΕΚΟ :
- Βεβαίωση από την Υπηρεσία τους στην οποία να βεβαιώνεται, ότι η επιχείρηση στην οποία απασχολούνται ,υπάγεται στο δημόσιο τομέα , δεν είναι εισηγμένη στο χρηματιστήριο και ότι το Δημόσιο κατέχει την πλειοψηφία του μετοχικού της κεφαλαίου.
6. Δικαίωμα υποβολής αίτησης έχουν: Α) Όλοι οι μόνιμοι υπάλληλοι Υπουργείων ή άλλων Δημοσίων Υπηρεσιών ή Ν.Π.Δ.Δ. σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 71, παρ.1 του Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ., που κυρώθηκε με το Ν.3528/2007 (ΦΕΚ 26/τ.Α΄). Επισημαίνεται ότι στο πεδίο εφαρμογής της παραπάνω διάταξης δεν εμπίπτουν οι υπάλληλοι των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης, οι δικαστικοί υπάλληλοι, οι υπάλληλοι ιδιωτικού δικαίου ορισμένου η αορίστου χρόνου Υπουργείων, Δημοσίων Υπηρεσιών ή ΝΠΔΔ και γενικώς οι υπάλληλοι που δεν υπάγονται στον Υπαλληλικό Κώδικα. Επίσης επισημαίνεται ότι σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 19 του Ν. 3801/2009 (ΦΕΚ163/τ.Α’) δεν επιτρέπεται μετάταξη υπαλλήλου στις υπηρεσίες που αναφέρονται στην παράγραφο 1 του παρόντος άρθρου, όπως ισχύει, πριν παρέλθουν πέντε (5) έτη από το διορισμό ή από προηγούμενη μετάταξη. Β) οι υπάλληλοι ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου κρατικών Νομικών Προσώπων Ιδιωτικού Δικαίου και ΔΕΚΟ, οι οποίες δεν είναι εισηγμένες στο Χρηματιστήριο και στις οποίες το Δημόσιο κατέχει την πλειοψηφία του μετοχικού τους κεφαλαίου, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 6 του Ν. 3613/07(ΦΕΚ 263/τ.Α’/23-11-2007) ,εφόσον έχουν συμπληρώσει πενταετή τουλάχιστον υπηρεσία σύμφωνα με τις διατάξεις του Ν.3801/2009(ΦΕΚ 163/τ.Α΄). Επισημαίνεται ότι, στην εφαρμογή των διατάξεων του άρθρου 71 του Ν.3528/2007, δεν εμπίπτουν οι υπάλληλοι εταιριών οι οποίες αποκλείονται από το Δημόσιο και τον Ευρύτερο Δημόσιο Τομέα βάσει ισχυουσών ειδικών διατάξεων νόμου (π.χ Καζίνο Πάρνηθας Α.Ε.) καθώς και οι υπάλληλοι των ΟΤΑ και των Δημοτικών και Κοινοτικών Επιχειρήσεων, δεδομένου ότι, σύμφωνα με τις διατάξεις του Ν.1892/90 είναι εκτός δημοσίου τομέα και συνεπώς δεν εμπίπτουν στις διατάξεις του άρθρου 6 του Ν. 3613/07. Η αίτηση υποψηφιότητας κοινοποιείται ταυτόχρονα και στην Υπηρεσία Διοικητικού στην οποία υπάγονται οι ενδιαφερόμενοι. Η κατάθεση των αιτήσεων γίνεται τις εργάσιμες ημέρες και ώρες. Η αίτηση και τα συνημμένα δικαιολογητικά μπορούν να υποβληθούν και ταχυδρομικώς επί αποδείξει στην ανωτέρω αναγραφόμενη διεύθυνση εντός της οριζόμενης προθεσμίας.(Το εμπρόθεσμο των αιτήσεων κρίνεται από την ημερομηνία της σφραγίδας του ταχυδρομείου επί του φακέλου ,ο οποίος μετά την αποσφράγισή του, επισυνάπτεται στην αίτηση του υποψηφίου). Η ανακοίνωση αυτή θα σταλεί σε όλα τα Υπουργεία προκειμένου να την κοινοποιήσουν σε όλες τις υπηρεσίες που εποπτεύουν καθώς και στο Υπουργείο Εσωτερικών Δημοσίας Διοίκησης και Αποκέντρωσης, προκειμένου να εισαχθεί στο δικτυακό τόπο του Υπουργείου(www. gspa. gr). Επίσης θα εισαχθεί και στο δικτυακό τόπο του Ταμείου μας (www. tapit. gr). Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνονται στο Τμήμα Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού – Δ/νση Διοικητικού του ΤΑ.Π.Ι.Τ., στα τηλέφωνα 210-3676817, 210-3676893 και 210-3676971.